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专题调研现场。

日前，省机关事务管理局党组在省纪委指导下，会同相关省直单位组成联合调研组，对现行公务接待管理办法执行情况进行专题调研，并就商务接待管理办法征求意见形成专题调研报告。

调研要做到奔着问题去，甘当群众的小学生。省机关事务管理局机关领导干部历时1个月，足迹遍及14个市州，开展座谈调研近30场次，还电话调研9个外省公务接待主管部门，共收集意见500余条。为确保本次调研接地气、有实效，局党组分管领导对调研工作负总责，对调研中最突出的短板、最难啃的骨头亲自抓。调研组人员放弃休假，深入群众和基层求真经、探实情，对公务接待管理中的堵点难点问题，研究提出解决措施，推动解决一批省市县公务接待实践中遇到的发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题。

省机关事务管理局党组对调查研究做出明确要求，要求求真务实开展调研，不搞大规模的“扎堆式”“作秀式”“盆景式”“蜻蜓点水式”调研，防止形式主义、官僚主义问题，避免重复调研、扎堆调研增加基层负担。严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，多采取“四不两直”方式，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位去。

接下来，针对调研发现的问题，局党组还将研究制定有效解决方案，形成“三张清单”，即问题清单、责任清单、任务清单，列出解决措施、责任单位、责任人和完成时限。对短期能够解决的，立行立改、马上就办；对一时难以解决、需要持续推进的，明确目标，紧盯不放，一抓到底。抓紧出台和完善相关制度规定，并和相关部门出台公务接待管理办法有关问题的解答文件，持续开展优秀食堂评比活动，不断提高干部职工的满意度、获得感。